Poszukujemy osoby na stanowisko SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. DORADZTWA i ROZWOJU

Małopolski Instytut Samorządu Terytorialnego i Administracji w Krakowie, jako ośrodek regionalny Fundacji Rozwoju Demokracji Lokalnej im. Jerzego Regulskiego (FRDL) - jednej z największych i najbardziej rozpoznawanych organizacji pozarządowych w Polsce, poszukuje osoby na stanowisko:
SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. DORADZTWA i ROZWOJU
w ramach projektu ROSA - rozwój organizacji i standardów MISTiA, FEMP.06.27-IP.02-0172/24, dofinansowanego z Priorytetu 6, Działania 6.27 Budowanie potencjału partnerów i organizacji społeczeństwa obywatelskiego w obszarach wsparcia EFS+, Programu Fundusze Europejskie dla Małopolski 2021-2027
Cel stanowiska:
Osoba zatrudniona na stanowisku Specjalisty/Specjalistki ds. doradztwa i rozwoju będzie odpowiedzialna za rozwój oferty doradczej, projektowej i edukacyjnej FRDL MISTiA, ze szczególnym uwzględnieniem podnoszenia kompetencji zarządczych mieszkańców oraz wspierania budowy silnych, zintegrowanych społeczności lokalnych, zdolnych do samodzielnego rozwiązywania problemów i realizacji własnych strategii rozwoju.
Do zadań osoby zatrudnionej na ww. stanowisku należeć będzie:
- prowadzenie sesji edukacyjnych na temat zarządzania strategicznego, planowania rozwoju lokalnego, budowania strategii dla społeczności lokalnych
- prowadzenie analizy danych statystycznych do planowania strategicznego, na podstawie banku danych lokalnych i innych narzędzi statystycznych
- udzielanie porad na temat zarządzania projektami lokalnymi, efektywnego planowania i realizacji strategii rozwoju
- opracowywanie i dystrybucja materiałów edukacyjnych, które ułatwią zdobywanie wiedzy z zakresu zarządzania lokalnego
- współpraca z władzami lokalnymi w celu wspólnego planowania i realizacji projektów rozwojowych
- wykorzystanie platform edukacyjnych, aplikacji do analizy danych, narzędzi do pracy zdalnej w celu efektywnego zarządzania projektami i edukacji
- wykonywanie działań w zespołach projektowych w ramach projektów realizowanych przez MISTiA
Od kandydatów/kandydatek oczekujemy:
- wyższego wykształcenia
- znajomości funkcjonowania społeczeństwa obywatelskiego, w szczególności sektora NGO i samorządu terytorialnego oraz ich potrzeb
- znajomości metod i narzędzi zarządzania strategicznego i budowy strategii rozwoju
- samodzielności, umiejętności podejmowania trafnych decyzji
- bardzo dobrej organizacji pracy własnej
- otwartości i komunikatywności, umiejętności nawiązywania i budowania relacji, pracy
w grupie - gotowości do podejmowania nowych wyzwań
- kreatywnego i zaangażowanego podejścia do zadań
- wysokiego poziomu kultury osobistej
- odporności na stres
- dyspozycyjności
- praktycznej znajomości i umiejętności obsługi pakietu Microsoft Office
Dobra znajomość języka angielskiego oraz posiadanie prawa jazdy i samochodu będzie dodatkowym atutem
Oferujemy/zapewniamy:
- umowę o pracę
- stabilność zatrudnienia w organizacji o ugruntowanej pozycji na rynku
- pracę w organizacji sieciowej posiadającej biura i odziały w całej Polsce
- niezbędne narzędzia do wykonywania powierzonych zadań
- możliwość rozwoju, podnoszenia własnych kompetencji
- możliwość kreatywnej pracy i realizacji własnych pomysłów
- pracę w oparciu o misję
Miejsce pracy:
- Kraków, ul. Mitkowskiego 6, biuro FRDL MISTiA
Kandydatów/Kandydatki zainteresowanych ofertą prosimy o przesyłanie w terminie do 13 czerwca br. aplikacji (CV i list motywacyjny oraz oświadczenia dot. kryteriów preferencji) na adres mistia@mistia.org.pl
W temacie wiadomości prosimy wpisać Specjalista/ka ds. doradztwa i rozwoju
Zapewniamy w pełni dyskretny proces rekrutacji i weryfikacji każdego z kandydatów/kandydatek. Uprzejmie informujemy, że z wybranymi osobami będziemy kontaktować się telefonicznie z zaproszeniem na rozmowę kwalifikacyjną.
Informacja o preferencjach w procesie rekrutacji:
W ramach procesu rekrutacyjnego dodatkowe punkty otrzymają osoby znajdujące się
w trudniejszej sytuacji na rynku pracy. Punkty przyznawane będą zgodnie z poniższymi kryteriami:
- Osoba z niepełnosprawnością – 1 punkt
- Osoba znajdująca się w szczególnie niekorzystnej sytuacji na rynku pracy – 1 punkt
- Osoba znajdująca się w bardzo trudnej sytuacji na rynku pracy – 2 punkty
Prosimy o przesłanie CV wraz z podpisaną klauzulą, listu motywacyjnego oraz oświadczenie dot. kryteriów preferencji.